Stora möjligheter att påverka

Marlene är avtals- och systemförvaltare på enheten som heter Inköp. Inköpsenheten är ny från 2024. Som avtals- och systemförvaltare hanterar hon Käppalaförbundets avtal så att de blir tillgängliga för organisationen på ett så lätt sätt som möjligt. Marlene stöttar även inköpschefen med statistik och rapporter över avtal, upphandlingar och spendanalyser. Jobbet går helt enkelt ut på att stötta verksamheten och enheten med bra information inför, under och efter genomförda inköp.

– Eftersom enheten är ny har jag stora möjlighet att påverka mitt eget arbete men även att utforma hur inköpsenheten ska kunna stötta verksamheten på olika sätt. Det är verkligen roligt och stimulerande att kunna göra det, säger Marlene.

Verklig insats för miljön

Att få jobba i en verksamhet som verkligen gör en insats för miljön tycker Marlene är viktigt, spännande och roligt.

– Att det jag gör i arbetet hjälper till att påverka resultatet för havsmiljön så att vi kan fortsätta att bada och njuta av Östersjön är verkligen tillfredställande på så många plan, fortsätter hon.

Det är roligt att komma till jobbet

På frågan vad det bästa med att jobba på Käppalaförbundet är har Marlene ett tydligt svar:

– Det bästa med jobbet är alla som jobbar här! 

Marlene tycker att alla som jobbar på förbundet är så otroligt trevliga. Dessutom tycker hon att det är roligt att komma till jobbet och se att det som är genomfört inom inköp verkligen underlättar för verksamheten och blir uppskattat.

En arbetsgivare som månar om sina anställda

Marlene tycker att Käppalaförbundet är en bra arbetsgivare. Det är högt i tak och nära till beslutsfattare. Dessutom anser hon att alla som arbetar här är väldigt inkluderande, att det är en familjär stämning.

– Eftersom vi inte är så många anställda, ungefär 100 medarbetare så hejar alla och det är enkelt att ta kontakt för att ställa frågor, fortsätter hon.

– Jag har möjlighet att ha hybrid arbetsplats, så två dagar i veckan arbetar jag hemma. Arbetsgivaren värnar väldigt mycket om personalen så det finns många olika aktiviteter inom sport, kultur som man kan delta i om man vill. Finns det egna idéer går det att påverka urvalet av aktiviteter, berättar hon vidare.

– Att ha roligt på arbetet, utvecklas med kunniga och trevliga medarbetare som tillsammans gör skillnad, kan det bli bättre än så, säger Marlene avslutningsvis.